Comment et pourquoi proposer une formation de ses collaborateurs à la cybersécurité ?
La cybersécurité ne doit pas être réservée aux seuls professionnels du domaine. On considère que la faille de sécurité la plus importante est l’humain. Dans ce contexte, prévenir les risques via des sessions de sensibilisation et/ou de formation semble être indispensable.
Pour réduire son exposition, il est conseillé de transmettre les bonnes pratiques et les outils pour se protéger. Dans un premier temps, nous conseillons de rédiger une politique de sécurité interne. Ce document va recenser les risques auxquels votre entreprise peut faire face et comment s’en protéger. C’est l’occasion de détailler point par point les règles de sécurité de l’entreprise en intégrant par exemple :
- La politique d’authentification avec l’utilisation de mots de passe complexe pour tous les utilisateurs,
- Les règles lors d’un déplacement à l’extérieur notamment pour protéger ses données et sécuriser ses communications,
- L’utilisation des appareils mobiles (pc portable, smartphone, tablette) et les bonnes pratiques à adopter concernant leurs usages,
- La sauvegarde régulière de ses données.
Cette liste, non exhaustive, doit être adaptée à l’entreprise. La politique de sécurité servira d’élément de base à la sensibilisation de vos collaborateurs.
Les avantages de la formation en entreprise
La formation a l’avantage d’apporter des résultats concrets et mesurables. Les sessions de formations vont permettre à l’apprenant de se sentir plus concerné par les enjeux de sécurité de son entreprise. Vos collaborateurs pourront monter en compétence plus facilement et adopter les bons outils et les bonnes pratiques plus facilement grâce à des exercices et des cas concrets.
S’adapter à vos collaborateurs
Il est important de s’adapter à chaque collaborateur de l’entreprise. Chacun aura des fonctions différentes dans l’entreprise ce qui impliquera une vision différente et une utilisation différente de l’outil informatique. Il est possible de prévoir des sessions de formations à plusieurs ou des formations individuelles avec un suivi de la part d’un manager. Quoi qu’il en soit, il est nécessaire d’intégrer l’ensemble des particularités d’un collaborateur dans le processus d’apprentissage pour que celui-ci soit le plus efficace possible.
Faire appel à un expert en cybersécurité
Les risques et les menaces en matière de cybersécurité sont bien présents. Un expert dans le domaine peut vous aider à cartographier vos relations avec toutes les parties externes et former vos collaborateurs pour renforcer votre niveau de sécurité global. Après une session de formation, vos équipes pourront mieux appréhender les problématiques de sécurité liées aux nouvelles technologies.
Proposer une formation de sensibilisation à la cybersécurité en ligne à vos collaborateurs
La cybersécurité est un enjeu majeur dans le monde professionnel d’aujourd’hui. Avec la montée en puissance des menaces en ligne, il est essentiel de sensibiliser vos collaborateurs à cette problématique afin de protéger les données sensibles de votre entreprise. Pour y parvenir, proposer une formation de sensibilisation à la cybersécurité à vos employés est une étape cruciale. Cette formation leur permettra de comprendre les risques potentiels liés à l’utilisation d’Internet, d’apprendre à identifier les attaques courantes telles que le phishing et les logiciels malveillants, ainsi que d’adopter de bonnes pratiques en matière de sécurité en ligne. En renforçant les compétences de vos collaborateurs dans ce domaine, vous contribuez à renforcer la posture de sécurité globale de votre entreprise et à réduire les risques.
